Nr 43
Grudzień 2025
Grudzień 2025
W tym wydaniu m.in: najczęstsze błędy marketerów, czy social media zastąpią stronę internetową, dlaczego większość marek w social mediach nie realizuje swoich celów, pytania heurystyczne, praktyczne zastosowania AI w social media.
W grudniowym wydaniu czasopisma Social Media Manager poruszamy temat rekrutacji pracowników za pomocą mediów społecznościowych. Najlepsi kandydaci coraz rzadziej szukają pracy na portalach z ogłoszeniami, ale codziennie scrollują social media. Dlatego to, jak firma pokazuje się w sieci, ma dziś większy wpływ na rekrutację niż perfekcyjnie napisane ogłoszenie. Autentyczne i ciekawe treści, udział pracowników i regularna obecność sprawiają, że ludzie zaczynają postrzegać Twoją firmę jako miejsce warte uwagi. Każda platforma daje inne możliwości, a odpowiednio dobrana strategia pozwala naturalnie przyciągać talenty, zamiast je gonić. Z czasem to właśnie społeczność zbudowana wokół marki pracodawcy staje się najlepszym źródłem kandydatów. Jak pokazać codzienność firmy w sposób przyciągający uwagę? Które kanały najlepiej sprawdzają się w dotarciu do różnych grup kandydatów? Od czego zacząć, żeby komunikacja była prosta i realna do wykonania? Zapraszamy do lektury!
Zawartość dostępna online
AI W MARKETINGU
CONTENT MARKETING
FACEBOOK
PRAWO W MARKETINGU
PSYCHOLOGIA W SOCIAL MEDIACH
RAPORT
STRATEGIE SPRZEDAŻY
STRATEGIE SPRZEDAŻY
TEMAT NUMERU
CASE STUDY
KOMUNIKACJA W SOCIAL MEDIACH
